Benefit Realize(ベネフィットリアライズ)〜人を稼ぐ〜

Interview

経営者インタビュー

阿見という町に生きたこと、四半世紀という歴史を経て次世代へと継がれゆく製造業

日本サポートシステム株式会社 代表取締役会長 井田充夫

人間的であり思いやりがある究極のサービス業だから、誇りをもって発展させていく

セレモニー博善株式会社 代表取締役 橋本龍弥

関わった社員とは人生の最後まで関わりたい。究極の福利厚生の夢

株式会社ダイゼン 代表取締役 前島聡

社員には、ここで働いていることが いろんな意味で誇り、自慢に思えるような会社にしたいですよね

技研プロセス有限会社 代表取締役 宮本 豊

稼働できる場所を必ずどこかに。 人材こそ宝と考える経営者の「いずれ来る日」への深謀遠慮

有限会社野村産業 代表取締役 野村勝則

「技術は全部持っていけ」。 農業に志を立てる若者に胸を貸す農業法人経営者。

有限会社大地 代表取締役 吉原将成

地域の発展に歩調を合わせ、地元の顧客に愛される。 時間滞在型のアウトレット。

あみプレミアム・アウトレット/三菱地所・サイモン株式会社 副支配人 角間崎孝洋

認知症予防・改善に期待の最高級ココナッツオイルを、安心・安全な国内充填で。

株式会社アーユルプラス 代表取締役 林玲子

大切な愛犬、愛猫を 生涯にわたり飼い主様の代わりとなり、 お世話致します。

株式会社犬猫プラネット 代表取締役 藤井亜莉沙

夢に向け行動したい社員に関連する経験を積ませる、経営者の心のうち。

SAIコンサルティングジャパン株式会社 代表取締役 毛利豪

仕事力を鍛えなおすためたどり着いた意外な手法。そして生れた理想の福利厚生。

株式会社大東 代表取締役 森田浩幸

顧客の信頼をつかむため期待以上の仕事を続ける、その蓄積が将来を作る。

司法書士法人首都圏ネットワーク 所長 高野忠平

若者ががんばれない環境に間違いなく未来はない。若手を育てる高い意識とは。

TSPコンサルティング株式会社 付加価値評論家 佐藤毅史

創業以来離職率0%。社員のアイデンティティを引き出す人材活用とは。

株式会社エージェント・スミス 代表取締役 山菅利彦

日本初で世界を豊かにしたい。ベトナムで取り組んでいる、社員のための教育とは。

M&A Vietnam Investment Consulting Inc 石川 直樹